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33第33章（第2页）

孙家耀也说道。

“那就退出一个，两个人竞争，剩下的三个就可以选了，2比1的获胜。”

“凭什么让我退出啊”

张小小不干了，“我是女生也是大学生，你们应该和旁边那组一样让着我，让我当组长。”

“你要顾全大局啊，我们要在十五分钟讨论一个方案。

你一个刚毕业的还是女生，能胜任组长吗别连累我们被淘汰”

蔡平说道，这两个大学生真是不省事，其实他支持孙家耀来做组长，孙家耀是他们中工作最长的，有5年经验了。

吴涛也着急，他不想逼着女生退出，但他自己也不想放弃，“我们先讨论问题吧，然后再决定谁做组长。”

“对，”

孙家耀也同意，“最后谁把我们讨论的结果表述的最好，谁就当组长。”

他对自己很有信心，两个大学生争不过他。

李西将他们的表现都到了眼中，她面无表情，心里在做着对他们的判断。

其实这三个人都不错，他们有很强的目标感，对自己的目标也很坚持，而且在别人的劝说下也没有放弃。

不过组织能力以及冲突处理能力都比较弱，两个大学生没什么说的，那个孙家耀应该是没有管理经验。

蔡平这个人有全局意识，有一定工作经验，但没有做管理者的想法，也许对女性有些歧视，但也说不定，可以再观察观察，而另外一个人存在感很低，起来随波逐流，不过他有一些工作经验，可以再。

而姜蔓这一组，相对来说没有吴涛这一组强，除了姜蔓提出当组长，其他人都屈服于赵勇威的话，这其实也没什么，公司也不需要很多管理者，公司也需要很多优秀的执行者，不过这次面试不出来多少执行力。

他们向题目，题目是最后一个季度，怎么才能把业绩冲上去

题目下还有解释和说明如果你是一个化妆品产品的线下专柜销售，在年底公司要求冲业绩，你要怎么办才能将业绩冲上去

在吴涛那一组争论谁是组长的时候，姜蔓这一组已经在讨论问题了。

姜蔓是一点经验也没有的，这个问题她根本不知道怎么解决，她心中有些慌乱，她是组长呀，怎么办

赵勇威心中一喜，他就知道姜蔓会出问题，这不，这个小美女还不是频频向他了，刚刚还不削呢，关键时刻还不是要求人，他并不急着表态，而是等其他人发言。

“组长，你先说吧。”

冯鹏阴冷的笑了笑，他很不满赵勇威的做法，仗着自己资历深当过经理带过人，就轻易决定谁来做组长，而这个组长不仅是个大学生还是个女人，不就是她长的漂亮前凸后翘吗，赵勇威那点心思瞒不过同样是男人的他。

“我这要不大家先说吧。”

姜蔓脑子里一片空白，她了赵勇威又了冯鹏，更加紧张了。

姜蔓见两人都不搭理她，便将视线移动到了另外两个人身上。

这两人都是刚毕业的学生，也不知道该怎么办，他们都没有经验。

姜蔓过去的时候，其中一个人将目光移开，另外一个人心里一急，说道，“还是组长先说吧，你是组长，起个头我现在也没想到什么好办法。”

那人越想越有道理，谁叫姜蔓争着当组长呢，既然当了组长了就应该先发言。

姜蔓一听，急的额头都出汗了。

赵勇威见时机到了，便开口说，“这样吧，我先说。”

姜蔓感激了了他一眼，赵勇威心下一喜，这个小美女可上钩了。

“这个问题呢，其实也不难，题目中说道了是最后一个季度，我们先目标，分析有多少化妆品需要在最后一个季度也就是最后四个月销售出去。

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