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第27章 领袖气质（第1页）

天洋助攻罗斯科完成暴扣之后，两队分差只剩7分。

随后的情况，便如同约翰尼在中场暂停时的假设一样，天洋作为红杉队进攻发起点，遭遇棕熊队严防死守。

基本待遇是艾萨克从后场开始领防，过了中线便换为贴防。

一旦天洋拿球，马上出个人同艾萨克一起包夹。

如果未能在第一时间形成包夹，那立马调整防守策略：

天洋在三分线外进行挡拆配合，棕熊全队立即快速换防，只管天洋，放其他人；

天洋突破内线，棕熊全队立即收缩，不留任何空间，也放其他人。

除开身体接触，艾萨克还不停喷垃圾话，歧视性的词语没有讲，但每句话都不痛不痒地影射一些内容。

可能在棕熊队看来，只要锁死天洋，红杉队的实力便会减少90%，毕竟上半场已经证明过这一点。

但好在天洋吸引到防守的同时，他的队友也发挥不俗，罗斯科多次接到他的传球完成空位突破，特拉维斯也有2次溜底线接传球轻松得分。

下半场比赛进行到第8分钟，红杉队发起进攻12次，打进9个球，有7个球是天洋直接助攻，剩下2个球实在没办法，天洋自己强打命中。

而棕熊队一边，因为防守天洋失败，导致他们的进攻也不甚流畅，只能靠艾萨克的突破，和布莱斯的三分球稳住局势。

随后的时间，红杉队完全适应棕熊队的强硬防守，不再因为贴防和逼抢而出现太多低级失误；棕熊队也彻底熟悉天洋的传球套路，没有继续给他轻易助攻的机会。

比赛慢慢演变为拉锯战，两队交替领先，你来我往。

终场前5分钟，比赛进入广告暂停，红杉队领先1分。

75秒的暂停，两队人员都围在起抓紧时间商议战术。

波利球馆内的观众感受到紧张的气氛，纷纷鼓掌为棕熊队加油。

观众们如此主动，现场dj好像也受到感染，扯开嗓门喊道：

“朋友们，今天的比赛，洛杉矶湖人队的吉姆–巴斯先生、米奇–库布切克先生，也来到现场，欢迎他们！

让我们一起为ucla加油呐喊！”

dj话音落下，波利球馆人声鼎沸，观众都把目光转向吉姆和库布切克所在位置，两人连忙起身挥手示意。

红杉队一边，教练约翰尼抄起战术板，涂涂画画一番，说道：“节奏保持的不错，继续这么打，天洋拿球组织进攻，吸引防守注意力，其他人抓住机会打！”

战术重点讲完，约翰尼挥手让队员准备回场，但罗斯科主动请缨，表示可以为天洋分担组织进攻的压力。

特拉维斯也提出在棕熊队收缩防守时候，他想要退到外线投3分，原因是可以逼迫棕熊队减少对天洋的包夹。

两人的想法，让约翰尼有些犹豫，思考约莫10秒后才点头，同意两人在合适的情况下，按照他俩的想法去打。

转眼之间，暂停结束，比赛继续，红杉队先攻。

马库斯带球到三分线，交给弧顶的天洋，自己停在左侧翼位置。

瞅了一眼场上的站位，天洋发现罗斯科站在离马库斯不远处的左侧短角区域，而防守罗斯科的帕克，明显有些心不在焉。

此时，只要罗斯科和马库斯两人，来一个无球挡拆掩护，一个往外线拆，一个往底线溜。

错位防守的情况下，棕熊队要么追不上，要么只能防一个。

打定注意，天洋冲马库斯眼神示意，后者心领神会，直奔罗斯科而去。

罗斯科反应过来，挡住追防的马库斯的棕熊控卫亚伦，然后顺势往外线一拆，身前顿时空出一大片区域。

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